会社情報

会社方針

品質方針

基本方針は、当社が製造する製品の設計、開発、製造及び付帯サービスに関し、「顧客の要求する仕様を可能な限り具現し、苦情に対して積極的に対応して顧客満足度を向上させると共にISO9001の求める内容に完全に添い、安全性の確固たる製品を製造すること」、基本目標は「良い仕事、早い仕事、原価を考えた仕事」とし、これらの仕事を行う上でこれらに関る法的及びその他の要求事項を順守する事を宣言する。

  1. 全社的な品質目的・目標は「経営計画」で毎期見直しを行い、全社員に発表する。
  2. 「経営計画」に沿って短期行動計画を半年毎に全員参画で作成し、継続的な改善を行う。
  3. 品質教育を通して、全社員の能力開発及び品質目的・目標・計画の理解と改善活動の実施により、品質意識の向上を図る。
  4. 各工程で発生する不具合は不具合対策書(品質異常対策書、問題発生報告書)で発生報告と改善を行う。
  5. 社外より当社に発信された苦情は速やかに経営者や各部管理者に報告され、徹底した原因の追及と改善、再発防止を計り、発信者に報告をする。
  6. 当システムに不具合が発見されたり、より良い方法が見出されたときは当システムを改善する。
  7. この基本方針、目標を各部署に教育し、掲示する。

私は、当社の最高責任者として、当社製品の品質に関して全責任を負うと共に、各部門に対し、品質マニュアルに基づく品質保証活動を遂行することを命令する。 また品証・環境部長に対し、作業のすべての段階が品質マニュアルに則っていることに対する責任と品質保証活動に関して組織上の独立及び品質マニュアルに反する作業に対しての改善勧告・作業停止の権限を与え、品質保証体制の管理、監督に関する責任と権限を委任する。

2010年11月27日
日本アキュムレータ株式会社
代表取締役　社長　杉村　宣行

環境方針

基本理念

当社は地球環境の保全が地球上で生活を営む全てのものの重要課題の一つで有ると認識し、自然環境の保全に努め、環境への影響を考慮して行動することを基本と考える。

基本方針

地球にとって当社の環境管理はほんとに小さな一歩である。当社の行動が少しでも次の世代に悪い影響を残さないようにこの環境管理を進める。

  1. 当社は、製品の設計、開発、製造、販売及びサービスの全ての課程での活動が環境に与える影響を的確にとらえ、低炭素社会を目指した行動をする。
    これら活動に関わる法的及びその他の要求事項を順守することを誓い、技術的・経済的に可能な範囲で汚染の予防に努め、全社的な環境目的・目標、及び計画を定め、継続的な改善を図る。
    環境目的・目標、及び計画は、定期的な見直しを行うことにより環境方針との整合性を図る。
  2. 環境管理の保全活動を推進するために、社員が活動できる環境管理組織を整備すると共に、利害関係者との協力を図る。
  3. 当社が行う製造活動が環境に与える影響中、下記の項目について特に削減を図る。
    1. 住宅地域内で活動している立地条件を認識し、騒音の低減を図る。
    2. エネルギーを節約し、温室効果ガス排出量を1990年比25％以上の削減（京都議定書に基づく日本の削減目標は6％）を行い維持する。
    3. 資源のリユース、リサイクル、リデュ－スを促進し、廃棄物の削減を図る。
    4. グリーン調達を推進し、欧州RoHS指令(2002/95/EC)に基づく環境負荷６物質の使用削減を行う。
    5. ウォームビズとクールビズを取り入れ、少しでも温室効果ガスの削減を図る。
    6. エコ安全ドライブを進め、温室効果ガスの排出と交通災害の低減を図る。
  4. お客様の製品使用から廃棄に至るまでを考慮した製品の開発に努める。
  5. 内部環境監査を実施し、自主管理による環境管理システムの維持向上に努める。
  6. 環境教育を通して、全社員への環境方針の理解と、改善活動等の実績を周知することによって、意識の向上を図ると共に、関係諸官庁及び地域住民とのコミュニケイションを図り地域社会に貢献する。
  7. 当社の環境方針は、一般が入手することを可能とし、環境管理の実施状況については、必要に応じて公開する。

2010年11月9日
日本アキュムレータ株式会社
代表取締役　社長　杉村　宣行

労働安全衛生方針

基本理念

当社は当社の活動において、まず「健康と安全」が何よりも優先されるべきものであることを理念とし、当社を取り巻く全てのものの「健康と安全」を目指す。

基本方針

  1. 「経営計画」に沿って短期行動計画を半年毎に全員参画で作成し、実行し、継続的な改善を行う。
  2. 当社の安全衛生目標は「経営計画」で毎期見直しを行い、全社員に発表する。
  3. 安全・衛生教育を通して、全社員の能力開発及び安全・衛生、目標、計画の理解と改善活動の実施により安全・衛生意識の向上をはかる。
  4. 当社が関係した安全・衛生上の不具合は不具合対策書で発生報告と改善を行う。
  5. 当仕組みに不具合が発見されたり、より良い方法が見出されたときは当仕組みを改善する。
  6. この基本方針、目標を当社の管理下における全ての人に対して教育し、掲示する。

私は、当社の最高責任者として、当社従業員の職場に於ける安全・衛生に関して全責任を負うと共に、各部門に対し適用される法的及びその他の要求事項を順守し、「労働安全衛生マニュアル」に基づく安全・衛生活動を遂行する事を命令する。
また、安全衛生・防災委員長に対し、作業の全ての段階が「労働安全衛生マニュアル」に則っていることに対する責任を負わせ、安全・衛生活動に関しての組織上の独立及び「労働安全衛生マニュアル」に反する作業、設備に対して改善勧告、作業停止、設備稼動停止の権限を与え、安全・衛生管理体制の維持向上に関する責任と権限を委任する。

2009年4月3日
日本アキュムレータ株式会社
代表取締役　社長　杉村　宣行